Disponibilizaţii de la Oltchim au şansa să se reîncadreze pe piaţa muncii în domeniul turismului. Lipsa limitei de vârstă şi durata scurtă a cursurilor de formare profesională sunt două criterii menite să-i încurajeze pe foştii angajaţi ai Combinatului Oltchim să îşi schimbe meseriile.
Solicitările tot mai dese pentru anumite meserii tind să schimbe specificitatea ocupaţională a judeţului Vâlcea. Aşa se face că, în ultima perioadă, cursurile de calificare organizate sunt direcţionate către domeniul turismului, cererea la acest capitol fiind tot mai mare. O şansă de care disponibilizaţii de la Oltchim ar trebui să profite – după cum susţin reprezentanţii Agenţiei Judeţene pentru Ocuparea Forţei de Muncă Vâlcea, mai ales în condiţiile în care anumiţi formatori nu impun o limită de vârstă. Reprezentanţii instituţiei menţionate speră ca durata redusă a cursurilor de calificare, precum şi obligativitatea unor formatori de a-i şi angaja să contribuie la încurajarea foştilor angajaţi ai Oltchim în a-şi schimba domeniul de activitate.
RADIO ROMÂNIA ACTUALITĂŢI – 18 martie